Płaca minimalna 2021

Stawki są obowiązującym prawem, opublikowanym w dzienniku Ustaw. Minimalne wynagrodzenie za pracę zaś dotyczy nie tylko osób o najniższych zarobkach - z umowy o pracę czy umów rozliczanych według stawek godzinowych. Wysokość minimalnego wynagrodzenia jest swego rodzaju parametrem, od którego ustalana jest wysokość różnych świadczeń - na plus (premii, nagród, bonusów) lub na minus (kary za wykroczenia). Wszystkie rosną od 1 stycznia 2021 r., podobnie jak minimalne stawki płac i godzinowa o 7,7 proc.

Szykują się zmiany przepisów dotyczących umów o pracę, umów-zleceń i umów o dzieło. Wiemy już ile mają wynosić nowe stawki minimalne dla zatrudnionych na stałe i pozostałych pracowników.

Płaca minimalna w 2020 wynosi 2600 złotych. To więcej o 350 zł w porównaniu z 2019 rokiem a z zapowiedzi rządu wynika, że to nie koniec podwyżek. Płaca minimalna w 2021 roku miałaby ponownie wzrosnąć - do 2800 zł. Ile wyniesie najniższa krajowa w 2021 roku? Czy płaca minimalna powinna zostać zamrożona? Czytaj więcej.