Rozpacz pomieszana z oburzeniem. Takie emocje towarzyszą od kilku dni pielęgniarkom pracującym w szpitalu przy ul. Koszarowej. Jeszcze niedawno na pierwszej linii od początku epidemii walczyły z koronawirusem. Teraz części z nich zasugerowano przejście na postojowe. Nie wiadomo, ilu osób miałoby to dotyczyć. Wiadomo, że dotyczy to pracownic oddziału pediatrycznego. W ostatnich tygodniach były oddelegowane m.in. do pracy w zakaźnej izbie przyjęć. Teraz, gdy pacjentów jest już mniej, stały się niepotrzebne. W ubiegłym tygodniu przełożeni sondowali nastroje pytając o możliwość przejścia na postojowe. Zgodnie z nowym projektem tarczy antykryzysowej, pracodawca może wysłać pracowników nawet na roczne postojowe.
Problem powstał, ponieważ szpital przy Koszarowej na czas epidemii został decyzją Ministerstwa Zdrowia szpitalem jednoimiennym. Czyli ma zajmować się wyłącznie koronawirusem i chorobą COVID-19. Wszystkie oddziały stały się zakaźne.
- Dopóki szpital jednoimienny działał i był w gotowości, pielęgniarki były potrzebne. Z chwilą, gdy epidemia powoli wygasa i zmniejszyła się zachorowalność, okazało się, że pielęgniarki już są zbyteczne. Mimo że szpital otrzymuje ogromne środki finansowe, około 1,5 mln zł miesięcznie za to, że jest szpitalem jednoimiennym, wysyła pielęgniarki na postojowe. Panie poczuły się potraktowane bardzo instrumentalnie, bo tak się z ludźmi nie postępuje. To jest wyzysk. To jest nieetyczne i niesprawiedliwe ze strony dyrekcji – podkreśla Liliana Pietrowska, przewodnicząca dolnośląskiego regionu Ogólnopolskiego Związku Zawodowego Pielęgniarek i Położnych.
Cała sprawa ma wymiar finansowy. Postojowe wiąże się z mniejszymi zarobkami. Wynagrodzenie zasadnicze pozostałoby bez zmian, ale pielęgniarki nie miałyby dodatków np. stażowego, funkcyjnego, nocnego, świątecznego. Pielęgniarki obliczają, że ich zarobki byłyby mniejsze średnio o 1000 zł. Dodatkowo personel pracujący w szpitalach zakaźnych nie może dorabiać w innych miejscach.
- Więc taka pielęgniarka nazasuwała się przez 2,5 miesiąca, po czym proponuje jej się postojowe, po to, żeby sobie przeczekała, bo szpital jej teraz nie potrzebuje, a jak będzie jej potrzebował, to do niej wyciągnie rękę – mówi portalowi GazetaWroclawska.pl jedna z pielęgniarek pracujących w szpitalu przy ul. Koszarowej.
Planowane postojowe oburzyło personel szpitala przy Koszarowej, więc dyrekcja znalazła rozwiązanie zastępcze i tymczasowe. Jak dowiedział się portal GazetaWroclawska.pl, pielęgniarki zostają wysyłane na dwutygodniowe zwolnienia. Taką możliwość dają specjalne przepisy dotyczące epidemii. Pozwalają one personelowi odbyć kwarantannę przez powrotem na inne oddziały.
Jest to jednak chwilowe rozwiązanie. Pielęgniarki wiedzą, że kluczowe jest otwieranie pozostałych oddziałów szpitala, dzięki czemu będą mogły wracać do swoich obowiązków sprzed epidemii. Liczą, że powrót do normalnej pracy będzie następował od czerwca. Jeśli jednak tak się nie będzie działo, oczekują od kierownictwa innych rozwiązań. Podkreślają, że dzięki przekształceniu w szpital jednoimienny oraz darczyńcom, szpital dysponuje odpowiednim budżetem.
Zdecydowana postawa pielęgniarek ze związku zawodowego przyniosła efekt, a do pomysłu z postojowym nikt już się nie przyznaje. - W naszym szpitalu nie ma żadnego postojowego. I zakładamy, że nie będzie takiej potrzeby. Pielęgniarki po powrocie z L4 wracają normalnie do pracy – poinformowała nas rzeczniczka szpitala przy ul. Koszarowej Urszula Małecka.
Konto Amazon zagrożone? Pismak przeciwko oszustom
Dołącz do nas na Facebooku!
Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!
Dołącz do nas na X!
Codziennie informujemy o ciekawostkach i aktualnych wydarzeniach.
Kontakt z redakcją
Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?
