Dłuższy urlop za staż pracy 2020: jak wydłużyć urlop. Za co przysługuje pracownikowi dodatkowy urlop. Co to jest urlop od korporacji?

RED

Wideo

Zobacz galerię (18 zdjęć)
Dodatkowy urlop w 2020 roku za staż pracy? To możliwe, ale w określonym przypadku. Zobacz, w jakich sytuacjach pracownikowi przysługują dodatkowe dni wolne od pracy. Urlopy wypoczynkowe, okolicznościowe, na żądanie, opieka nad dzieckiem czy urlop macierzyński to tylko niektóre z nich, z których można skorzystać w 2020 roku. Wysokość urlopu często zależy też choćby od stażu pracy. Sprawdź, jakie są rodzaje urlopów i o ile dni wolnego może się ubiegać pracownik w 2020 roku oraz co to jest proponowany urlop od korporacji? Kiedy przysługuje pracownikowi dłuższy urlop.

Dni wolne od pracy i urlopy to podstawowe prawo każdego pracownika, który wykonuje swoje obowiązki w ramach umowy o pracę. Zasada ta jest zapisana w Konstytucji RP, a dokładniej w jej 66 artykule i mówi:

Pracownik ma prawo do określonych w ustawie dni wolnych od pracy i corocznych płatnych urlopów, maksymalne normy czasu pracy określa ustawa.

Czytaj też: Karta Dużej Rodziny KDR: ulgi, zniżki, wniosek. Karta Dużej Rodziny - lista partnerów programu. KDR dla seniorów - jak wyrobić kartę?

A ustaw i aktów prawnych, które określają kto, na jakich zasadach i w jakim wymiarze może się ubiegać o dni wolne jest kilka. Artykuł 14 Kodeksu pracy głosi:

Pracownik ma prawo do wypoczynku, który zapewniają przepisy o czasie pracy, dniach wolnych od pracy oraz o urlopach wypoczynkowych.

Więcej informacji znajdziemy właśnie w Kodeksie pracy, oraz ministerialnych rozporządzeniach z 1996 i 1997 roku. Wiele dokładnych zasad dotyczących urlopów pracownik ma zapisane w swojej umowie.

Sprawdź też:

Dodatkowe trzy dni urlopu za przepracowanie 25 lat w firmie: to możliwe

Obecnie, w dobie walki o dobrego pracownika, firmy prześcigają się w specjalnych bonusach dla pracowników. I tak jeden z największych pracodawców w kraju za przepracowanie w firmie 25 lat daje dodatkowe trzy dni urlopu.

Za co można dostać dodatkowy urlop 2020?

Wyróżniamy co najmniej kilkanaście sytuacji, w których pracownikowi powinny przysługiwać dni wolne. Niektóre wykorzystuje się w ramach puli dni z urlopu wypoczynkowego, a w niektórych okolicznościach – dni wolne przyznaje się z osobnej puli. To choćby urlopy macierzyńskie (i tacierzyńskie), ojcowski czy okolicznościowy.

W galerii znajdziesz najważniejsze informacje dotyczące:

  • urlopu wychowawczego,
  • urlopu okolicznościowego,
  • urlopu wypoczynkowego,
  • urlopu na żądanie,
  • urlopu macierzyńskiego,
  • urlopu tacierzyńskiego,
  • urlopu rodzicielskiego,
  • urlopu ojcowskiego,
  • urlopu bezpłatnego,
  • opieki nad dzieckiem,
  • urlopu na poszukiwanie pracy,
  • urlopu szkoleniowego,
  • urlopu z okazji świąt religijnych,
  • urlopu dla krwiodawcy,
  • urlopu za pracę w niedzielę,
  • urlopu zdrowotnego,
  • dodatkowych dni wolnych za staż pracy.

Sprawdź:

Dłuższy urlop za staż pracy 2020: jak wydłużyć urlop. Za co ...

21 ciekawych miejsc w Wielkopolsce idealnych na wycieczkę. S...

Sprawdź też:

Komentarze 30

Komentowanie artykułów jest możliwe wyłącznie dla zalogowanych Użytkowników. Cenimy wolność słowa i nieskrępowane dyskusje, ale serdecznie prosimy o przestrzeganie kultury osobistej, dobrych obyczajów i reguł prawa. Wszelkie wpisy, które nie są zgodne ze standardami, proszę zgłaszać do moderacji. Zaloguj się lub załóż konto

Nie hejtuj, pisz kulturalne i zgodne z prawem komentarze! Jeśli widzisz niestosowny wpis - kliknij „zgłoś nadużycie”.

Podaj powód zgłoszenia

G
Gość
14 stycznia, 0:42, Gość:

Urlop tacierzyński a urlop ojcowski to w/g autora tego artykułu nie to samo.

Nierzetelna informacja mętlik chaos masło maślane, wie, że dzwonią ale nie wie gdzie i po co.

Kochani o jednym nie napisał mianowicie należy się nam dwa tygodnie w ciągu roku opieka nad chorym rodzicem.

Urlop tacierzynski to co innego niż ojcowski. Proszę poczytać.

G
Gość

Urlop tacierzyński a urlop ojcowski to w/g autora tego artykułu nie to samo.

Nierzetelna informacja mętlik chaos masło maślane, wie, że dzwonią ale nie wie gdzie i po co.

Kochani o jednym nie napisał mianowicie należy się nam dwa tygodnie w ciągu roku opieka nad chorym rodzicem.

G
Gość

Pracuje 39 l w jednej firmie i mam problem żeby wziąć 5dni urlopu a tu jeszcze a tym bardziej jeszcze dodatkowe dni urlopu masakra tak się szanuje pracowników z długim stażem

A
Aska

Chyba żartuje w tej dobie czasu pracownik który ma 10 lat pracy to już jest stary .oczywiście zarabia mniej niż ten z wejścia

A
AXX

Mam 30 lat pracy u jednego pracodawcy. Zmuście go aby dał mi dodatkowe 3 dni urlopu.

A
Ania

Szkoda czytać bo takie bzdury piszenie niby wykształceni ludzie a same jelopy tyle w temacie napiszcie coś mądrego

Z
Zybi
6 stycznia, 18:36, Gość:

Exide Technologies 25 lat - 30 dni

Co za bzdury brat pracuje w firmie i urlop ma w stawce godzinowej obecnie 16 zł brutto

😏😉

tytuł powala ale z treści nic nie wynika nadal nie wiem czy za staż mam więcej urlopu niż 26dni

I
Iza

A ile dostanę urlopu za przepracowane 38 lat w szpitalu na zmiany

G
Gość

Pracuję 37 lat w jednej firmie i pierwsze słyszę o urlopie za staż i święta religijne.

G
Gość

Exide Technologies 25 lat - 30 dni

G
Gość
3 stycznia, 19:11, Sin:

Single powinni też mieć dodatkowe dni wolne. Może za to że nie mają rodziny to niech mają 10dni urlopu bo po co im 26

Ciesz się że nie biorą tobie BYKOWE jak za komuny, że nie masz zalegalizowanej partnerki i nie prubujesz zpłodzic coś tylko cicho skaczesz żeby się zrelaksować jako singiel co nie jest zalegalizowanej.

G
Gość

Brakuje urlopu od pracy

J
Ja

Redaktorze zapomniałeś ze weteranom przysluguje dodatkowa 5 dni urlopu wynikającego z ustawy o weteranach. Wstyd nie napisać o tym.

s
sort65

na postawie obecnego stanu zdrowia prezeza uchwaliłbym nowa zalegą ustawę emerytalną z uwzględnieniem przywileju za tzw.szkodliwe wypracowanym za czasów komuny zabranego przez pis wszystkim absolwentom szkół przyzakładowych.

Dodaj ogłoszenie