1/13
Zwolnienie pracownika nie jest łatwą decyzją, a większość...
fot. Engin Akyurt/ Unsplash.com

Zwolnienie pracownika nie jest łatwą decyzją, a większość pracodawców niechętnie podejmuje tego typu środki. Teoretycy zarządzania już dawno odkryli, że dużo lepszą strategią niż zwalnianie pracowników jest dbanie o ich rozwój i interesy. Taka postawa sprawia, że osoby zatrudnione mają większą motywację, aby pozostać w firmie.

Zdarza się jednak, że trudna sytuacja finansowa popycha przedsiębiorstwo do redukcji etatów. Sprawdź, kiedy pracodawcy nie wolno cię zwolnić.

2/13
Wypowiedzenia nie może otrzymać pracownik, który przebywa na...
fot. Pxhere.com

Pracownik na urlopie wypoczynkowym

Wypowiedzenia nie może otrzymać pracownik, który przebywa na urlopie wypoczynkowym. Jednak po powrocie do pracy może go czekać przykra niespodzianka…

Ochrona pracownika przed zwolnieniem nie obejmuje sytuacji, gdy firma ogłasza upadłość lub likwidację albo dochodzi do zwolnień grupowych i indywidualnych (pod warunkiem, że urlop trwa co najmniej 3 miesiące).

W czasie urlopu pracodawca nie może również zmienić warunków pracy i wynagrodzenia, chyba że dotyczą one zwolnień grupowych i indywidualnych.

Warto zaznaczyć, że pracodawca nie ma prawa przesunąć terminu urlopu pracownika, aby go zwolnić.

3/13
Pracownik nie może dostać wypowiedzenia podczas nieobecności...
fot. Stas Svechnikov/ Unsplash.com

Pracownik, którego nieobecność w pracy jest usprawiedliwiona

Pracownik nie może dostać wypowiedzenia podczas nieobecności w pracy, jeżeli jego nieobecność jest usprawiedliwiona.

Niestawienie się do pracy nie stanowi podstawy do zwolnienia. Pracodawca może jednak rozwiązać umowę o pracę bez wypowiedzenia, jeżeli delikwent regularnie nie pojawia się w firmie, mimo że jest zdolny do pracy.

4/13
Pracownik niezdolny do wykonywania pracy z powodu choroby...
fot. Unsplash.com

Pracownik przebywający na zwolnieniu lekarskim

Pracownik niezdolny do wykonywania pracy z powodu choroby nie może zostać zwolniony. Istnieją jednak pewne wyjątki od tej reguły. Przede wszystkim, na zwolnieniu lekarskim nie można przebywać w nieskończoność.

Zgodnie z art. 41. Kodeksu pracy pracodawca nie ma prawa wypowiedzieć umowy o pracę w trakcie urlopu pracownika lub z powodu innej, usprawiedliwionej nieobecności.

Chory pracownik ma zagwarantowaną kilkumiesięczną ochronę przed zwolnieniem, a czas jej trwania pozostaje uzależniony od okresu zatrudnienia.

Jeżeli dana osoba pracuje u jednego pracodawcy krócej niż 6 miesięcy, a niezdolność do wykonywania pracy trwa dłużej niż 3 miesiące, pracodawca może rozwiązać umowę o pracę bez wypowiedzenia.

Jeżeli okres zatrudnienia wynosi minimum sześć miesięcy, osoba zatrudniona nie może pracować z powodu wypadku przy pracy lub ze względu na chorobę zawodową, do zwolnienia może dojść wówczas, gdy okres niezdolności do pracy trwa dłużej niż łączny okres pobierania wynagrodzenia i zasiłku oraz pobierania świadczenia rehabilitacyjnego przez pierwsze trzy miesiące.

Przekroczenie wyżej wymienionych okresów może skutkować zwolnieniem na podstawie rozwiązania umowy bez wypowiedzenia, bez winy pracownika. Pozostawienie pracownika w pracy po okresie ochronnym zależy od dobrej woli pracodawcy.

Wypowiedzenie lub rozwiązanie umowy w okresie ochronnym może także nastąpić w przypadku likwidacji lub upadłości firmy.

Kontynuuj przeglądanie galerii
Dalej

Polecamy

Volkswagen Passat Variant 1.5 eTSI 150 KM. Wrażenia z jazdy, dane techniczne, ceny

Volkswagen Passat Variant 1.5 eTSI 150 KM. Wrażenia z jazdy, dane techniczne, ceny

Zabójstwo w bloku. Kobieta miała szukać schronienia przed mordercą w windzie

AKTUALIZACJA
Zabójstwo w bloku. Kobieta miała szukać schronienia przed mordercą w windzie

Ważne spotkanie. Czego dotyczyły rozmowy rządów Polski i Ukrainy?

AKTUALIZACJA
Ważne spotkanie. Czego dotyczyły rozmowy rządów Polski i Ukrainy?

Zobacz również

Zarobki Biało-Czerwonych w Miami Open. Kto liderem na liście płac? GALERIA

Zarobki Biało-Czerwonych w Miami Open. Kto liderem na liście płac? GALERIA

Szokujący film policji z pomorskich dróg. Milimetry od tragedii

Szokujący film policji z pomorskich dróg. Milimetry od tragedii